Antes de partir para as dicas, vou te contar uma história. Em 1972, o psicólogo Walter Mischel, da universidade de Stanford, fez um experimento sobre o impacto da visão de retorno no longo prazo sobre o sucesso das pessoas. O experimento era bem simples. Ele colocou um marshmallow na frente de algumas crianças e se elas quisessem, elas poderiam comer o marshmallow. Porém, se elas esperassem um pouco, ao invés de um, elas ganhariam dois marshmallows. Depois de alguns anos, Mischel descobriu que as crianças que preferiam o resultado no longo prazo tinham, no geral, mais sucesso do que as outras. E o que isso tem a ver com o artigo? Te falarei sobre isso depois dessa bela foto de um urso se alimentando:  Quanto tempo será que ele teve que esperar até o peixe “cair do céu”? Recompensas no longo prazo normalmente valem mais do que as de curto prazo Existe um motivo muito simples para resultados de longo prazo valerem mais do que os de curto prazo, eles são mais difíceis d

Ser do povo As pessoas normalmente se identificam com líderes. Isso acontece porque existe empatia. Quando você lidera fazendo parte da multidão, você conseguirá muito mais engajamento. Aqueles que estão “acima do povo” são vistos como elitistas e é bem difícil se conectar com elas. Ser humilde Grandes líderes sabem que ninguém, nem eles próprios, são melhores ou piores que os outros. Cada pessoa tem o seu valor e coletivamente, isso traz um grande poder. Os grandes líderes se posicionam de forma que se eles saírem, o grupo continuará forte. Ser simples Para ser um grande líder, evite comunicação muito rebuscada. Ao invés disso, se comunique no mesmo nível que todo mundo. Isso é algo que te ajuda a ser “do povo”. Boa comunicação pode ser um componente chave para ajudar sua empresa a crescer. Além disso, quando você fala para as pessoas ao invés de sobre elas, você mostra respeito, o que te fará ser respeitado. Colocar a mão na massa Grandes líderes defendem e ajudam o ti

Uma série de estudos sobre comportamento antiético entre as classes sociais apresentou um veredicto nada feliz para os escalões mais altos da sociedade. Os pesquisadores descobriram que pessoas mais ricas se comportam de forma constantemente pior do que indivíduos em situações sociais diferentes. Os comportamentos apresentados pelos ricos foram: grande tendência para mentir, trapacear, pegar coisas que seriam de outras pessoas, fechar outros motoristas no trânsito, não dar passagem para pedestres ou em cruzamentos e, ainda, reforçar o comportamento anti-ético em outras pessoas. A pesquisa, realizada na Universidade da Califórnia, em Berkeley, Estados Unidos, obteve esse resultado após observar secretamente o comportamento de diferentes indivíduos em uma série de estudos feitos em laboratório. Ao descrever seu trabalho, Paul Piff, psicólogo social e responsável pelo estudo, diz que o interesse próprio pode ser "o motivo fundamental entre as sociedades de elite" que lev